حکم دریافت درصدی از دستمزد بیمه گزار توسط بازاریاب بیمه
اینجانب در یکی از بیمه های خصوصی داخل کشور در قسمت عمر و آتیه کار می کنم و به ازاء این که هر نفر را برای بیمه ثبت نام می کنم یک دستمزد مشخصی به من داده می شود. از طرف دیگر یک سری افراد به عنوان زیر مجموع برای من کار می کنند که حدود پنج درصد از دستمزد افرادی را که زیر مجموعه های من بیمه می کنند به من تعلق می گیرد. می خواهم بدانم این پولی را که به عنوان حقوق ماهیانه می گیرم حلال است یا خیر؟
هرگاه این نوع دستمزدها در مقابل خدماتی است که شما می دهید اشکالی ندارد مگر آن که به صورت هرمی و شبکه ای و امثال آن باشد.
اثبات مشروعیت بیمه با ضمان جریره
ضمان جريره فقط شخصي است و شامل افراد ميشود يا شخصيت حقوقي است و شامل شرکت بيمه هم ميشود؟
اثبات مشروعیت بیمه نیازی به بحث ضمان جریره ندارد.
ماهیت بیمه عمر
نظر مبارک خود را نسبت به سؤالات زیر بیان فرمایید: 1ـ بیمه عمر، از عقود است یا ایقاعات؟ آیا از عقود و ایقاعات متعارف و داراى عنوان فقهى است، یا عناوین موجود منطبق بر آن نیست؟ 2ـ بیمه عمر، از نوع وصیّت عهدى است، یا تملیکى؟ 3ـ با توجّه به ماهیّت بیمه عمر، آیا شخص بیمه شده مى تواند مبلغى را که پس از فوت توسّط بیمه محاسبه و پرداخت مى شود، سهم بندى نماید، و براى اشخاصى ـ اعمّ از ورّاث شرعى، و غیر آن ـ وصیّت کند.4ـ در صورتى که بیمه شده، هیچ فرد و سهمى را مشخّص ننماید، طبق قوانین موجود بیمه، مبلغ پرداختى توسّط بیمه عمر به صورت مساوى به ورّاث قانونى پرداخت مى گردد. آیا این نحوه تقسیم منطبق بر فتاواى فقهى حضرتعالى مى باشد؟
پاسخ 1 تا 4: بیمه یکى از عقود مستحدثه است که در عرف عقلا معمول است، و چنانچه شرایط عامّه عقود در آن جمع باشد، شرعاً اشکالى ندارد، و باید طبق قرار دادى که بسته شده عمل شود، و مى توان سهمیّه افراد مورد نظر را به صورت درصدى، نه ریالى، تعیین کرد، و مشمول ادّله وجوب وفابه عقد است.
تبانی کارفرما و کارگر برای استفاده کارگر از بیمه بیکاری
چند سال است که در يكى از مؤسّسات خصوصى شهر، كه از همان ابتداى كار توسّط كارفرما تحت پوشش بيمه تأمين اجتماعى قرار گرفتم، استخدام شدم اما اکنون به علّت مشكلات عديدهاى كه برايم پيش آمده نمی توانم به کارم ادامه بدهم و قصد دارم استعفا بدهم ، از آنجا که قانون كار تأمين اجتماعى مىگويد اگر كارگرى توسّط كارفرما اخراج شود به ايشان بيمه بيكارى تعلّق مىگيرد. كارفرما مىگويد حالا كه شما مىخواهيد استعفا بدهيد بياييد ما شما را به عنوان اخراجى به تأمين اجتماعى معرّفى كنيم تا مشكل مالى شما هم حل شود. آيا مىتوانم چنين كارى كنم؟( ضمن اینکه در این مدت نیز تمامی تعهدات بیمه ای از سوی من و کارفرما انجام گرفته)
اين كار نوعى تقلّب محسوب مىشود و درآمد حاصل از آن جايز نيست. كسى كه به ميل خود كارگاه مناسبى را رها مىكند و بيكار مىشود نبايد از حقّ بيكارى استفاده كند والّا بسيارى از كارگران ممكن است ترجيح دهند كار خود را رها كرده، و مدّتى از پول بيمه بيكارى استفاده كنند.
جبران نپرداختن حق بیمه کارمندان که از حقوقشان کسر شده
کسی که وظیفه داشته قسمتی از حقوق کارمندان را که بابت بیمه کسر می شود را به بیمه پرداخت کند در موارد دیگر هزینه کرده و بالتبع حقوقی که بیمه به آنها پرداخت می کند به نسبت کم شده است می خواهد جبران کند چگونه باید عمل کند؟
معادل پول را باید به بیمه بپردازد و خسارت کارمندان را نیز جبران کند.
پوشش بیمه برای افراد دارای اختلال جنسیت
با توجه به اصول بیست و بیست و نهم قانون اساسی ؛ آیا پوشش بیمه ای هزینه ی درمان یک فرد مبتلا به ملال جنسیتی یا همان ترنس سکشوال ( که با توجه به فتوای امام خمینی تغییر جنسیت وی شرعی قلمداد گشته است ) حقی بر گردن دولت و مجلس می باشد ؟
سزاوار است این نوع افراد را نیز تحت پوشش بیمه قرار دهند.
مشخص کردن سهم و اشخاص در بیمه عمر
در بيمه عمر،بيمه گذارطبق تكميل كردن يك فرم مخصوص،مشخص ميكند،که دريافتى توسط اين بيمه بعدازفوت وى به چه اشخاصى و به هر کدام چقدر برسد: 1. آيا چنين ساز وكارى وصيت است يا چيزى غيروصيت؟ چه فرقی با دیه دارد که آن هم بعد از فوت وصول می شود؟2.اگر وصيت باشد بيان كنيد اگرمبلغ دريافتى بيش ازثلث باشد آياورثه حق اعتراض دارند ياخير؟
یک قرارداد مجزا است و نه حکم دیه را دارد و نه وصیت.
دریافت وجه بیمه بیکاری با ترفند و پنهان کاری
مديريّت يك شركت خصوصى 160 نفر از كارگران استخدامى خود را بيكار كرده و حقوق يك سال بيكارى را با ترفند و پنهان كارى از سازمان تأمين اجتماعى گرفته و به كارگران نداده، بعد از يك سال قول شروع به كار دوباره به كارگران داده است. اين كار چه حكمى دارد؟
در صورتى كه واقعاً گروهى از كارگران بيكار شده اند و بيمه براى آنها حقوق داده هيچ كس جز كارگران نمی تواند در آن تصرّف كند.
فروش ماشین به قصد صحنه سازی و گرفتن خسارت از بیمه
فردی ماشین خود را فروخته به شخصی که میخواست با یک صحنه سازی از بیمه ماشین استفاده کند و از شرکت بیمه خسارت بگیرد ، البته آن فرد کما بیش در جریان کار آن شخص بوده ولی به خاطر خجالت مجبور شده ماشینش را به او بفروشد و اصلا دوست نداشته وارد این ماجرا بشود ، الان تکلیف او چیست؟
اصل انجام این کار اشکال داشته امّا در حال حاضر جبران خسارت شرکت بیمه بر عهده شما نیست.
خسارت پرداختی بیمه به باغی که درصدی از آن سهم سیدالشهدا بوده
باغهایی داریم که مقداری از آن سهم سیدالشهدا است ومن آن باغها را بیمه کردم وآن باغها براثرسرما ثمرنداد وبیمه مبلغی رابه عنوان خسارت به حساب ما ریخت آیا ما باید سهم سیدالشهدا که یک نهم است (ازحساب آن مبلغی که بیمه به ما داده است) بدهیم؟
سهم سيد الشهداء بايد پرداخته شود و آن مقدار از حق بيمه كه مربوط به ان سهم است از آن كم مي شود.
استفاده مساوی از حق بیمه درمان با توجه به اختلاف حق بیمه پرداختی
با توجه به این که حق بیمه پرداختی در اقشار مختلف جامعه متفاوت است، و بیمارستانها و مراکز درمانی سازمان تامین اجتماعی به صورت کامل از محل حق بیمه پرداختی اقشار مختلف تاسیس شده و اداره میشوند و ریالی از بودجه عمومی در ساخت و اداره آنها هزینه نشده است حال آیا اختلاط اموال که به صورت حق بیمه از اقشار مختلف دریافت می شود برای تجمیع بیمهها و ارائه خدمات یکسان با وجود پرداختیهای متفاوت و نیز در اختیار گذاشتن مراکز درمانی و بیمارستانهای ملکی سازمان تامین اجتماعی به افرادی دیگر، بدون کسب رضایت صاحبان آنها، شرعا مجاز می باشد؟
هر گاه مسئولین بیمه را مشروط به پرداختن مبلغ خاصی کند و بیمه پذیر این را بپذیرد ، آن مبلغ ملک آنها می شود و هر گونه مصلحت بدانند، مصرف می گردد.